Midlertidig – interim ledelse

Vi gjør jobben for deg.

Se for deg en leder som fungerer fra dag en. En leder som tar ansvar for alt som skal skje, helt til det ikke er behov lenger. 

Det er utrolig mange barnehager som sliter. Det kan handle om økonomiske resultater, det kan handle om sykdom, det kan handle om at en ikke finner den rette personen til jobben. Vi har svaret:

Du trenger en leder som gjør det for deg!

Tenk deg en leder som kan alt og som hjelper deg til utfordringene er over. Midlertidig – interim leder er løsningen.

Marianne gjør jobben for deg! Hun har bidratt som interim leder i flere barnehager med stor effekt. Hun bidrar så lenge dere trenger det. Hun har vist at hun kan «bære barnehagen på sin rygg», og med det løfte nivået på kvalitet og få barnehagen tilbake på sporet.

En interim – midlertidig leder tar over «ansvarspinnen» fullt og helt. Dette gjør at det går mye raskere å få utfordringene mestret. 

Hva er en interimleder?

Interimledelse er vanlig, selv om det ikke er så kjent i barnehager. Vi husker Ole Gunnar Solskjær som ble interimleder i Manchester United i 2018. Det handler om å finne en handlekraftig leder som kan gå inn og være operativ fra dag en. Ta over stafettpinnen med en gang og mestre det. 

Her er noen vanlige årsaker til at en velger denne løsningen

  • Det kan være behov for nye rolleavklaringer og ny organisasjonsstruktur
  • Det kan være konflikter som ikke mestres
  • Det kan være at barnehagens leder er syk, eller snart skal pensjoneres
  • Det kan være behov for digitalisering og effektivisering
  • Det kan være behov for å få systemer og drift til å fungere slik at foreldre blir fornøyd
  • Det kan være at det økonomiske resultatet ikke er bra nok

Det en oppnår

Det er effektivt å leie inn en erfaren leder, her er noen av fordelene.

  • Er operativ fra dag en
  • Er handlekraftig
  • Er klar og tydelig
  • Er motiverende og empatisk
  • Er kompetent
  • Har høy integritet
  • Leverer resultater
Mann triller kvalitetshjulet oppover en bakke

Legg igjen en kommentar

Din e-postadresse vil ikke bli publisert.