Vi tenker ofte at det er de autoritære lederne som er helsefarlige, det er mindre av disse i barnehagene.
Kile Beskriver Den umaskerte tyrannen som forventet, – som den som brøler og skriker.
Men Kile fant flere typer helsefarlige ledere og disse finnes i barnehage:
Den uangripelige manipulator er den som selv ikke gjør noe feil og som får sine medarbeidere til å kjenne at de ikke strekker til.
Feilsøkeren finner stadig feil på andre.
Den velvillige formynder er den som på en velvillig måte stadig viser at han vet litt bedre enn andre.
Løgneren og forvrengeren er den som bløffer og endrer på fakta.
Værhanen er den som aldri greier å bestemme seg, og som er enig med siste taler.
Vi ser at det ikke bare handler om å være autoritær. Usikre og utrygge ledere kan lett bli helsefarlige på grunn av de ikke vet hva de skal gjøre.
Noen utrygge ledere har lett for å skylde på andre. De kan på denne måten bidra til at andre blir usikre og utrygge.
Kile sier at når en medarbeider utfordres på områdene selvrespekt/selvtillit og identitet, da kan det oppleves som farlig for helsen.